Alignment - Robert S. Kaplan, David P. Norton, Management Press, 2006

15,04 €

Pri nákupe nad 49 €
poštovné zadarmo
Čítaná
Alignment - Robert S. Kaplan, David P. Norton, Management Press, 2006
Čítaná
Alignment - Robert S. Kaplan, David P. Norton, Management Press, 2006

Alignment
Čítaná

Systémové vyladění organizace

Nový praktický průvodce organizační transformací, přelomová kniha předních světových autorů a tvůrců dnes široce uplatňované manažerské koncepce Balanced Scorecard na řadě... Čítať viac

Vydavateľstvo
Management Press, 2006
Počet strán
310

Nový praktický průvodce organizační transformací, přelomová kniha předních světových autorů a tvůrců dnes široce uplatňované manažerské koncepce Balanced Scorecard na řadě případových studií a příkladů z praxe světových podnikových i jiných organizací... Čítať viac

  • Pevná väzba s prebalom
  • Výborný stav
  • Čeština
21,49 €

15,04 €

-30 %
Na sklade
  • Osobný odber 27. 5.
  • Na vašej adrese 27. 5.

Osobný odber

Kníhkupectvá
27. 5. (objednajte do 13:00)
balíkovo
27. 5. (objednajte do 13:00)
AlzaBox
27. 5. (objednajte do 13:00)
Packeta
27. 5. (objednajte do 13:00)
Slovenská pošta
(na poštu)
27. 5. (objednajte do 13:00)
BalíkoBOX
27. 5. (objednajte do 13:00)

Doručenie na adresu

Kuriér Packeta HD
27. 5. (objednajte do 13:00)
Kuriér GLS
27. 5. (objednajte do 13:00)
Slovenská pošta
(na adresu)
27. 5. (objednajte do 13:00)

Čítané knihy nám môžete poslať aj vy!

Pošlite nám svoje prečítané knihy a získajte poukážku na nákup.

Vyskúšať Knihovrátok

Naši škriatkovia odporúčajú

Rebecca Yarros. Všetkými zmyslami. Lindeni, 2024

Viac o knihe

Nový praktický průvodce organizační transformací, přelomová kniha předních světových autorů a tvůrců dnes široce uplatňované manažerské koncepce Balanced Scorecard na řadě případových studií a příkladů z praxe světových podnikových i jiných organizací ukazuje nové možnosti jejího uplatnění - jejího propojení s mapami strategie a jejího využití v procesu vzájemného strategického "vylaďování" jednotlivých provozních jednotek i štábních (podpůrných) organizačních útvarů (ale i činností správních orgánů firmy, investorů, klíčových dodavatelů i zákazníků) s cílem vytvářet nové synergie a jejich prostřednictvím uvolňovat dosud nerealizovaný hodnotový potenciál, kdy výsledkem jsou nejen vyšší spokojenost zákazníků (vyšší hodnota pro zákazníky), ale i vyšší finanční přínosy pro organizaci (vyšší hodnota pro akcionáře). Vychází v řadě Knihovna světového managementu.
Čítať viac

Našli ste nepresnosti? Dajte nám, prosím, vedieť!

Nahlásiť chybu

Máte o knihe viac informácií ako je na tejto stránke alebo ste našli chybu? Budeme vám veľmi vďační, ak nám pomôžete s doplnením informácií na našich stránkach.

Hodnotenia

4,0 / 5

1 hodnotenie

0
1
0
0
0

Ako sa páčila kniha vám?

Vydavateľstvo Management Press

Čítať viac

„Nemusíš to všetko pochopiť. Len buď so mnou.“

Chatrč - William Paul Young, 2009
Chatrč
William Paul Young